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大厂面试内幕:阿里内部整理出的 5000 页 Java 面试复盘指南,起飞

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周老师
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发布于: 2021 年 06 月 09 日

互联网的技术岗一直是高薪的代名词,特别是大厂,应届生的年薪基本都 20W 起,比一般的公司高多了。

看下面这张网上热传的大厂应届生薪酬表就知道了,SP offer 甚至能拿到 30W 以上。


技术社区也有晒出高薪 offer 的同学:


除了薪资高,大厂的人才培养体系比较健全(字节跳动和拼多多号称有着最全的应届生培养体系),再跳槽的话也比较有竞争力

不过,大厂技术岗不是好进的,技术要求高且竞争激烈。

我经常听到的结果是:

踌躇满志投简历,一个面试邀约都收不到!

好不容易进技术面了,面试官说的都是自己没有听过的技术点,瞬间懵逼……

这也不怪大家,因为很多同学根本不了解大厂项目是如何从立项到开发到上线的,对于下面这些问题也没有概念,比如:

  • 大厂要求的技术储备是什么样的?

  • 大厂面试官看重的能力模型是怎样的?

  • 简历怎么写才能更容易收到面试邀请?

  • ……

为了帮助大家解决这些问题,我邀请到了阿里的大牛给大家从简历,面试,能力模型,前端的学习路线等等,以终为始,整理出来了这份《Java 面试指南》,提前布局规划,助你进入大厂拿高薪!


这份文档详解了面试中常见的:JVM/多线程并发/数据库/Redis/spring/springboot/springcloud/网络/分布式/设计模式+面试中最重要的软实力等内容!

下面会给大家详细展示出其中的内容部分,希望大家可以凭借这份资料拿到高薪

内容展示:

需要获取的小伙伴请见文末

JVM 篇

思维导图




多线程并发篇

多线程并发脑图




Redis 篇

Redis 脑图




spring 篇

spring 脑图




Linux 篇

Linux 脑图

mysql 篇

mysql 脑图



分布式篇

分布式脑图



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精通java热衷于分享java领域资料,感谢支持 2020.06.09 加入

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