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下放招聘权

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关于招聘的一些思考

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石云升
2020-09-25

任何事情都有两面,下发招聘权也有两面,要具体情况具体分析去看。优点:1、能显示我对管理者的信任和能力的认可。2、自己招的人,用起来更顺手,也更好管理。3、节省创始人的时间。发挥高管的作用。

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