渣渣二本的辛酸面试之路：从深圳到杭州，从外包到蚂蚁金服

23.ActivityManagerService 了解吗？有什么作用？24.广播的两种注册方式有什么区别？25.广播发送和接收的步骤是什么？原理了解吗？26.ContentProvider 是如何实现数据共享的？27.activity 的 startActivity 和 context 的 startActivity 区别

28.为什么要用 ContentProvider？它和 sql 的实现上有什么差别？29.ListView 如何优化？（复用，滑动流畅等）30.在什么情况下 BroadcastReceiver 接收不到广播？......

Android 中高级

1.TCP 的三次握手和四次挥手，为什么不是两次握手？为什么挥手多一次呢？2.如何对 Android 应用进行性能分析 3.Devik 进程，linux 进程，线程的区别 4.android 应用对内存是如何限制的?我们应该如何合理使用内存？5.数字签名的原理 6.Android 源码中常见的设计模式以及自己在开发中常用的设计模式 7.Android 与 js 是如何交互的 8.网页中输入 url，到渲染整个界面的整个过程，以及中间用了什么协议？9.说一下 handler 机制？10.子线程如何使用 Handler？11.说一下你对 Handler 中 ThreadLocal 的理解？12.主线程的 Looper 什么时候创建的？ActivityThread 的 main 什么时候调用？13.Handler 中有 Loop 死循环，为什么没有阻塞主线程，原理是什么 14.如何优化自定义 View15.如何解决 View 的事件冲突？举个开发中遇到的例子？16.网络请求缓存处理，okhttp 如何处理网络缓存的？17.WebSocket 与 socket 的区别？18.handler postDelay 这个延迟是怎么实现的？19.hashcode（）和 equals（）的作用、区别、联系？20.Handler、Looper、MessageQueue、Thread 关系？21.Hashmap 如何解决散列碰撞（必问）？22.Hashmap 底层为什么是线程不安全的？23.RecyclerView 的 ItemView 层级过深怎么优化？24.怎么设计 Android 线程间通信？25.Bitmap JPG 区别 图像处理：JPG、PNG 及 BMP 的区别？26.广播（全局 本地区别）27.onSaveInstanceState onRestoreInstanceState 区别，调用时机 28.Serializable 与 Parcable 的区别？29.是否了解 SurfaceView，它是什么？他的继承方式是什么？他与 View 的区别(从源码角度，如加载，绘制等)。30.说下冷启动与热启动是什么，区别，如何优化，使用场景等。

面试题集和答案在文末

下面我来结合我的面试经历来谈谈不同公司级别的面试难度。

小公司（0-200 人）

一般只要你收到这类型公司的面试邀请，只要你能把自己做过的项目架构，项目重难点说清楚，还有一些 Android 基础知识稍微扎实一点，然后你稍微准备一两个深一点的技术点，什么 GC 机制、基本的热修复原理说个 10 分钟，offer 妥妥的，个别公司可能会考一些简单的算法题和智力题，比如冒泡、查找等等。在深圳这类型的公司三年安卓的价位一般在 12-15 这个区间，个别有钱的可能上限可以到 18，一般都是 15 左右。至于面试题太常规，这里我就不多说了，想要看面试题和详细答案的可以直接看总结部分。

中型公司（200-1000 人）

这类公司我面的其实也不是很多，深圳面试那家 BL，做外汇金融的（ps：金融业务相关的公司都比较有钱，如果面试过程中面试官表现出对你有兴趣，聊薪资的时候你就可以大胆要）我去面试的时候，公司应该是在扩招阶段，面试的人很多。问的问题比较广泛，Java、Android、算法、框架都有涉及到，虽然问的都比较基础，但是我回答的都会比他问的更深入一点，也许是对我比较有好感，聊了半个多小时后，他叫我稍等一下，然后去叫来了他们的 Team Leader。然后问了一些事件分发和绘制流程的细节问题，还问了一些 binder 的原理性问题，我....基本上能答出来，然后 leader 就直接问我，期望薪资是多少（一般技术面试官直接问你这个问题了，也就代表这份 offer 已经稳了）我说：22K。leader 笑着说了句：好，说下周会给我答复。

后来也确实收到了答复，但是答复说 22k 给不了，18k 能不能来入职，然后....就没有然后了。

大型公司（5000 人以上）

腾讯

一面之后就没有音讯了，所以没有什么发言权...面试问的跟其他小公司一样从基础问起，但面试官会一步一步往深的问，直到你答不出来为止，然后下一个点 ，框架、原理性问题和性能优化方面的工作经验是比较注重的。也不觉得是自己答的太烂，只能说面试者中优秀的人太多，自己不够亮眼吧

上海哔哩哔哩（B 站）

B 站一面

1.自我介绍 2.treemap、红黑树、完全平衡二叉树 3.快速排序和插入排序 4.个大致有序的数组如何排序，最快时间复杂度 5.如何自定义实现一个 FlexLayout6.RecyclerView 的回收复用机制 7.如何实现 RecyclerView 的局部更新 8.说说对泛型的了解，Retrofit 中的泛型是怎么解析的 9.说说对 binder 机制的了解 10.进程的状态，线程的状态，两者有区别吗 11.synchronized 锁住对象的理解 12.Fragment replace 生命周期变化 13.TCP 和 UDP 有什么区别？ 讲讲招手挥手过程 14.用过 C++开发吗 15.Dalvik 和 Hotspot 虚拟机了解吗？有什么区别？

B 站二面

1.说自己做过最满意的项目 2.性能优化你做过哪些工作 3.屏幕适配做过哪些工作 4.遇到过哪些坑（困难点），是怎么解决的 5.如果要你来开发 B 站的一个页面，哪一个页面可以很快入手 6.用过哪些框架？MVVM？Jetpack 有入手吗？7.用过哪些开源库 6.热修复、插件化都用过，遇到过哪些坑？可以讲讲原理吗 7.为什么想来 B 站，看哪种视频多一点，点赞多还是白嫖多 8.你觉得 B 站 APP 有哪些可以优化的地方

面试 B 站可以说纯粹是因为兴趣吧，大学时期就一直用 B 站的 APP，学习娱乐都是非常不错的地方。因为要去杭州面阿里，所以在上海朋友那里玩两天，顺便面阿里之前试试 B 站预热一下，一面二面是紧接着面的，邀请我三面的时候，我已经离开上海去了杭州，就没有后文了。

蚂蚁金服

实话实说，蚂蚁金服是我内推面试的，之前投过简历，但是没有收到面试。这次面试难度总的来说中等偏上，面试过程跟腾讯的差不多，也是从基础往深处问，问到你答不出来为止。还问了一些安全性问题，因为我前几年的工作也是做金融的，所以相对来说比较轻松些，也正因如此才来了蚂蚁金服。其他注重的就是架构技术，设计思想，还有第三方库的一些掌握使用这些。技术面试过后，hr 会跟你谈薪资，众所周知，阿里的福利待遇是很好的，月薪 18k，也算不错的。

期间也内推面试过百度、华为、字节、美团等公司。但是百度和华为对学历都有较高的要求，所以并没有拿到面试机会。字节、美团倾向于招 5 年以上的技术专家，所以也没有成功。

面试复习笔记：

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