快手技术嘉年华 | 与你漫游技术星辰大海

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从天“码”行空到产品落地，需要几步？
亿级产品背后，需要怎么样的团队做技术支持？
快手“顶流”背后的技术难题，又是如何解开的呢？

10 月 16 日至 17 日，“快手技术嘉年华”如约而至，为你解答快手技术背后的秘密。来自清华大学、北京大学、中国科学院计算技术研究所、中国科学院自动化研究所、中国科学院大学、北京邮电大学、北京航空航天大学、北京理工大学、北京交通大学等全国十余所高校的近千名同学来到快手总部，共同探讨前沿技术议题。

本次活动采取技术专场的形式，设置算法专场和工程专场。通过主论坛与分论坛结合的形式，充分满足同学们对不同技术方向、不同兴趣议题的自主选择，同时还设置了 Poster 展示、部门交流和 HR 咨询区域，搭建同学与嘉宾的 Faca to Face 的交流场景。

下面让我们一起来回顾活动的盛大现场吧。

极客空降对话前沿

主会场

10 月 16 日，算法专场主论坛邀请快手技术副总裁，MMU&Y-tech 负责人王仲远分享《AI 技术在快手的应用与探索》，从内容生产、内容理解和内容分发三个阶段，展示了快手 AI 技术的全链路应用。他详细解读了人像美化技术的现状、发展与探索。通过各式各样的短视频 DEMO，为同学们展示了 AI 技术在基础能力、高级玩法、智能创作等各个阶段的具体应用场景。

仲远老师认为 AI 在内容理解应用的终极目标是“让机器像人类一样理解视频内容及用于生产的各种内容”，而快手技术团队通过计算机视觉、语音、自然语言处理、知识图谱和多模态等技术，准确高效地理解视频内容及用户生产的各种内容，并应用在推荐、搜索、广告、垂类运营、生态分析、内容安全等各种场景中。

10 月 17 日，工程专场主论坛邀请快手平台研发部、数据研发部、系统运营部负责人、快手技术培训委员会主席韦彬分享《快手技术人才全景》，全面介绍了快手业务情况、技术团队发展、技术成长历程和技术文化氛围。

在技术团队画像部分，韦彬老师通过数据呈现了快手技术团队构成，他说“快手技术人追求的不仅仅是速度，还有温度，希望用科技之风给世界上的每一个角落带来温暖，快手技术团队是精英，也是极客，更是一群身体力行的普惠者”。

而后韦彬老师也谈到快手当前的工程技术挑战，例如在春晚红包和电商交易中的流量洪峰、海量富媒体数据处理，EP 级大数据规模的服务器管理以及需要在极端流量下的 99.99%可用的稳定高效技术等。

他总结到，快手高速发展的背后实际是工程技术上的不断挑战和超越。

分享结束后，同学们积极热烈地进行了提问，仲远老师和韦彬老师结合行业现况、公司发展和自身从业经历与同学们进行了探讨，将现场气氛推向高潮。

多元议题群星璀璨

分会场

主论坛议题结束后，同学们根据议题，自主选择参与分论坛，其中分论坛共设有议题 18 个。

多元的议题充分满足了同学们的不同技术兴趣，在各个分享议题现场中，同学们专注投入于技术嘉宾的分享，并且积极热烈提问，与嘉宾在现场讨论技术问题。其中不少同学更是全神贯注，将所思所想记录下来。

活动后，嘉宾们也表示，同学们积极投入的状态及现场热烈的氛围是超出他们想象的，大部分同学都有比较扎实的技术积累和功底，在现场提出的问题也非常有价值，可以说这是一场交互极致、体验完美的学术盛宴。

“面”“面”俱到悉心指导

Poster 展示部门交流 HR 咨询

除主论坛与分论坛的分享外，本次活动首次设置了 Poster 展示、部门交流和 HR 咨询区域。选取快手众多部门近两年发表的具有一定代表性的十余篇学术论文，以 Poster 的展示形式与同学们见面。更有部门嘉宾到现场与同学们交流，揭秘快手业务发展近况。现场的 HR 咨询区域，就同学们关心的实习就业等相关问题进行答疑解惑。在这里，我们为与会同学提供与技术大咖面对面交流的多元场景，更致力于搭建学术交流与就业帮扶的互动平台。

“小铁”有话说

那么参与完干货满满的技术嘉年华后，让我们一起来看看与会“小铁”们的评价吧！

小铁 A：“快手企业文化感觉很好。工作氛围轻松友好，内部也有很多技术大牛。而且感觉大多数员工都很年轻，朝气蓬勃有活力”

小铁 B：“整个活动下来，对快手这家公司有了全新的认识，也解答了以前的一些疑惑，工程师们坦诚且富有耐心的分享和交流解惑，让我收获满满。HR 前期细致的活动安排，活动流程的安排都非常完美”

小铁 C：“感受到快手这个公司的文化，技术氛围很好~了解了公司算法部门，为就业做准备。主要听了内容生产、内容理解、内容分发这三个模块，感到快手的推荐算法非常的牛。运用了多种排序，别的公司可能只用粗排和精排，而快手用了五阶段排序”

小铁 D：“我感觉非常有收获，能有和大牛交流的机会也太快乐了，跟一个技术部门的大佬交流了很久，很想来实习。真的挺惊喜的，感觉快手不仅在业界有深耕，在学界也有成果。至于有人说快手 App 老土，技术实力差，我觉得是外行人的说法”

小铁 E：“从活动内容和形式上来看，整体还是挺不错的，了解更多大项目背后的工作流程，对开发产品这件事情有了更多了解。印象最深刻的应该是讲 iOS 编译优化的这一讲。因为我自己也在自习 iOS 开发，当时我跟嘉宾有提问，也得到了解答。和最前线的大佬交流还是比较有收获。之前没有想到快手有那么多人的开发团队。嘉宾介绍的 KOOM 也让我感觉快手的技术实力还是很强的”

小铁 F：“技术副总裁真牛！机器学习的特征提取太热了，后续我关注一下快手的招聘岗位，快手涉及到好多计算机视觉与机器学习和开发的东西，走在研发前沿，真棒。参观公司之后，发现研发氛围和科技感拉满，滤镜，美颜，直播，传输协议等等，需要这么大的技术支持”

小铁 G：“印象比较深的就是 HR 环节，毕竟很多人都是对公司感兴趣，想从 HR 这方面了解一下，怎么才能进入快手公司，也解决我蛮多关于就业的问题。并且氛围很轻松，跟现场的 HR 交流很愉快，不像是那种 HR 和候选人的那种关系”