2021Android 大厂面试题来袭，Android 性能优化推荐书

面试题如下（答案太长不方便展开，仅仅展示部分）

1. Android 属性动画实现原理；

2. 补间动画实现原理

3. Android 各个版本 API 的区别

4. Requestlayout，onlayout，onDraw，DrawChild 区别与联系

5. invalidate 和 postInvalidate 的区别及使用

6. Activity-Window-View 三者的差别

7. 谈谈对 Volley 的理解

8. 描述一次网络请求的流程

9. HttpUrlConnection 和 okhttp 关系

10.如何优化自定义 View

1）在要在 onDraw 或是 onLayout()中去创建对象，因为 onDraw()方法可能会被频繁调用，可以在 view 的构造函数中进行创建对象；2）降低 view 的刷新频率，尽可能减少不必要的调用 invalidate()方法。或是调用带四种参数不同类型的 invalidate()，而不是调用无参的方法。无参变量需要刷新整个 view，而带参数的方法只需刷新指定部分的 view。在 onDraw()方法中减少冗余代码。3）使用硬件加速，GPU 硬件加速可以带来性能增加。4）状态保存与恢复，如果因内存不足，Activity 置于后台被杀重启时，View 应尽可能保存自己属性，可以重写 onSaveInstanceState 和 onRestoreInstanceState 方法，状态保存。

11.低版本 SDK 如何实现高版本 api？

使用 @TargetApi 注解·当代码中有比 AndroidManifest 中设置的 android:minSdkVersion 版本更高的方法，此时编译器会提示警告，解决方法是在方法上加上 @SuppressLint("NewApi"）或者 @TargetApi()。但它们仅是屏蔽了 android lint 错误，在方法中还要判断版本做不同的操作。@SuppressLint("NewApi"）屏蔽一切新 api 中才能使用的方法报的 android lint 错误 @TargetApi() 只屏蔽某一新 api 中才能使用的方法报的 android lint 错误，如 @TargetApi(11)如果在方法中用了只有 API14 才开始有的方法，还是会报错。

面试经验总结

1.一定要谨慎对待写在简历上的东西，一定要对简历上的东西非常熟悉。因为一般情况下，面试官都是会根据你 的简历来问的；

2.能有一个上得了台面的项目也非常重要，这很可能是面试官会大量发问的地方，所以在面试 之前好好回顾一下自己所做的项目；

3.和面试官聊基础知识比如设计模式的使用、多线程的使用等等，可以结合具体的项目场景或者是自己在平时是 如何使用的；

4.建议提前了解一下自己想要面试的公司的价值观，判断一下自己究竟是否适合这个公司。

5.另外，我个人觉得面试也像是一场全新的征程，失败和胜利都是平常之事。所以，劝各位不要因为面试失败而灰心、 丧失斗志。也不要因为面试通过而沾沾自喜，等待你的将是更美好的未来，继续加油！

最后

一线互联网 Android 面试题含详解（初级到高级专题）

这些题目是今年群友去腾讯、百度、小米、乐视、美团、58、猎豹、360、新浪、搜狐等一线互联网公司面试被问到的题目。并且大多数都整理了答案，熟悉这些知识点会大大增加通过前两轮技术面试的几率

如果设置门槛，很多开发者朋友会因此错过这套高级架构资料，错过提升成为架构师的可能。这就失去了我们的初衷；让更多人都能通过高效高质量的学习，提升自己的技术和格局，升职加薪。

最后送给大家一句话，望共勉，永远不要放弃自己的梦想和追求；

**本文已被[CODING 开源项目：《Android 学习笔记总结+移动架构视频+大厂面试真题+项目实战源码》](

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收录**

最后自我介绍一下，小编 13 年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO 等大厂，18 年进入阿里一直到现在。

深知大多数初中级 Android 工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则近万的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此也是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。