工作原则：决策要基于数据的支撑

Janenesome 的《工作原则》新增一条：

提出建议、观点、决策，要用数据来作为其中的一个论据。



最近工作中跟同事沟通，感觉到很明显的一点变化是，有几个同事现在做决策都学会了用习惯说话，基于数据的支撑来做判断。



早几天跟产经讨论一个功能的改动是否需要对旧用户做向下兼容。作为程序员，我的观点是不想增加系统复杂度，做过多判断，不必要的功能我们怎么简单怎么来。产经观点是不应该因为功能变动去擅自改动用户现有的呈现。可想而知，我们达不成共识。



最后另一个产经出来说，我们这个功能，如果不做兼容，影响到的旧用户有多少。最后一查，影响到的比例非常非常少，自然这个兼容也不必要做了。



我工作已经有几年了，可是这个数据的意识还是相当薄弱，很多讨论都是依据经验主义和理论主义，太虚了。之后的工作中，要学会在做决策之前先问一下自己是否有数据来支撑观点。



如果缺少了数据的支持，我们平时的讨论是很容易掉进自我论证的偏误之中的。怎么说呢，我们平时的讨论，很多时候只是为了证明自己，而自动屏蔽了其他不利的因素，因此很难做到客观。



每个人都自认为代表客户，每个人都自认为最懂这个系统。这也是为什么说，人都是很难被说服的。

Work Smarter。