万字长文，扔物线课程怎么样

来，发车了！

1. 战略定位：Android 面试都会问些什么？

要打败敌人首先需要摸清敌人。Android 面试有它固有的套路。一般大厂的面试包括 技术面 * 3 + HR 面 * 1。技术面中一面考察基础知识，这一面相对容易，只要你把我下面给出的武林秘籍背熟就易如反掌。这一面大约占 40%；二面侧重项目经历/应对问题能力，这一面要求普遍较高，需要学会应用知识，更注重于优化、性能等方面。但其实也没那么可怕，举个栗子：我介绍自己车辆监控项目时，面试官首先让我去思考有没有什么不足。我总结了 2 点，其一是传输数据量过大会造成网络负担较重；其二是长连接稳定性不容易维护。面试官便继续问我有没有想出什么好的方法可以对不足处进行改进。我便接着描述了心跳检测和数据分帧。

所以你看，如果把握住套路，传说中"必挂"的二面似乎洒洒水～项目经验如何去说我也写了一个专项，学到了保证面试官疯狂给你爆灯！项目经验不会说？字节跳动小姐姐手把手教你"套路"面试官！这一面大约占 40%；三面是交叉技术面，这一面请自求多福。本人也很倒霉，撞上了一个网络安全组的面试官，疯狂问我黑客技术。我磕磕绊绊，根本回答不出所以然，场面一度尴尬……日常的时候积累一些多元技术是有必要的。所幸，这一面大约占 20%，并没有过多影响总体分值。其中手撕代码作为基本能力会穿插在每一面中，对于经验不足的校招生来说。算法能力会是决胜负的关键棋子。

最后的 HR 面，就抱着老子已经拿到 offer 的心态快乐面对啦。不过需要提前准备一下自己的职业规划，可以问一下工资待遇和一些福利政策，对于 offer 丰收，难以抉择的大佬来说，此时此刻应该就是所谓的"痛并快乐着"吧～

2. 运筹帷幄：我需要形成什么样的知识体系？

既然摸清了敌人的套路，下面我们就要对症下药。时刻铭记，你要学的是 Android 面试的知识，不是基础知识也不是进阶知识。漫无目的地横冲直撞只会事倍功半。

3. 披襟斩将：我需要掌握多少知识？

大致的框架有了，下面就是搬砖添瓦。一恩姐姐的武林秘籍无条件公开，建议大家加入收藏夹，或者打印下来，按照迭代模式学习、背诵、巩固。

作者 2013 年从 java 开发，转做 Android 开发，在小厂待过，也去过华为，OPPO 等大厂待过，18 年四月份进了阿里一直到现在。

参与过不少面试，也当面试官 面试过很多人。深知大多数初中级 Android 工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长，不成体系的学习效果低效漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

我整理了一份阿里 P7 级别的最系统的 Android 开发主流技术，特别适合有 3-5 年以上经验的小伙伴深入学习提升。

主要包括阿里，以及字节跳动，腾讯，华为，小米，等一线互联网公司主流架构技术。如果你想深入系统学习 Android 开发，成为一名合格的高级工程师，可以收藏一下这些 Android 进阶技术选型

我搜集整理过这几年阿里，以及腾讯，字节跳动，华为，小米等公司的面试题，把面试的要求和技术点梳理成一份大而全的“ Android 架构师”面试 Xmind（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 分支细节。

Java 语言与原理；大厂，小厂。Android 面试先看你熟不熟悉 Java 语言

高级 UI 与自定义 view；自定义 view，Android 开发的基本功。

性能调优；数据结构算法，设计模式。都是这里面的关键基础和重点需要熟练的。

NDK 开发；未来的方向，高薪必会。

前沿技术；组件化，热升级，热修复，框架设计

网上学习 Android 的资料一大堆，但如果学到的知识不成体系，遇到问题时只是浅尝辄止，不再深入研究，那么很难做到真正的技术提升。希望这份系统化的技术体系对大家有一个方向参考。

我在搭建这些技术框架的时候，还整理了系统的高级进阶教程，会比自己碎片化学习效果强太多，CodeChina 上可见；

当然，想要深入学习并掌握这些能力，并不简单。关于如何学习，做程序员这一行什么工作强度大家都懂，但是不管工作多忙，每周也要雷打不动的抽出 2 小时用来学习。

不出半年，你就能看出变化！

**本文已被[CODING 开源项目：《Android 学习笔记总结+移动架构视频+大厂面试真题+项目实战源码》](

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收录**

最后自我介绍一下，小编 13 年上海交大毕业，曾经在小公司待过，也去过华为、OPPO 等大厂，18 年进入阿里一直到现在。

深知大多数初中级 Android 工程师，想要提升技能，往往是自己摸索成长或者是报班学习，但对于培训机构动则近万的学费，着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长，而且极易碰到天花板技术停滞不前！

因此也是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友，同时减轻大家的负担。