花费近一年时间整理的 Android 核心知识清单，面试篇

总跟别人比，总看别人年少有为自己一把年纪还在吭哧吭哧地写代码，当然很痛苦。但我自己就安慰自己：人都名校出身的，还有不少 PhD，我特么一个改行的烂校毕业生，混迹多年才能跟人站同一个位置，也算很正常了。

为什么我们这个时代的人容易感受到压力、对比和焦虑？作为 80 后，我觉得我们的时代其实很特殊：

从小到大，目睹了奇迹的诞生，跟着奇迹成长，所以我们潜意识里，是认为奇迹是正常的。

我在 90 年代的小时候，的确能感受到几乎每年都会有大量新东西出现，很容易让人误解这种上升应该是永远持续的。这种烙印影响很多人一生。不光物质上，身边谁谁 80 后创业身价百亿了，谁谁发财了谁谁暴富了，再加上媒体炒作推波助澜，让每个不成功的人都在担忧自己、担忧未来。

其实，换个角度想，想想广场协议后的日本普通民众，失落 20 年，不也是正常过日子么？我在中西部住的时候，能感受到那种静止之美：地广人稀，慢慢吞吞，芝加哥房价 10 年不涨，难道就不是正常的生活了么？

一定要拼命工作、一定要房价飙升、一定要每几年就工资翻倍，才是过高的要求了吧？所以我是觉得，作为普通人，其实能做到几个小目标就算不容易了；甚至我觉得，我们普通人对社会的最大贡献就是不给别人添麻烦。

写在最后

最后我想说：对于程序员来说，要学习的知识内容、技术有太多太多，要想不被环境淘汰就只有不断提升自己，从来都是我们去适应环境，而不是环境来适应我们！

这里附上上述的技术体系图相关的几十套腾讯、头条、阿里、美团等公司 2021 年的面试题，把技术点整理成了视频和 PDF（实际上比预期多花了不少精力），包含知识脉络 + 诸多细节，由于篇幅有限，这里以图片的形式给大家展示一部分。

相信它会给大家带来很多收获：

上述【高清技术脑图】以及【配套的架构技术 PDF】可以点击下面链接免费获取

Android学习PDF+架构视频+面试文档+源码笔记

当程序员容易，当一个优秀的程序员是需要不断学习的，从初级程序员到高级程序员，从初级架构师到资深架构师，或者走向管理，从技术经理到技术总监，每个阶段都需要掌握不同的能力。早早确定自己的职业方向，才能在工作和能力提升中甩开同龄人。