1-3 年 Android 开发工程师面试经验分享，程序员去大公司面试

国外的 IT 大佬，都是那种技术大牛，他们 40 多岁，50 多岁，依然还在做程序员，他们依靠的就是技术，当然，如果还是像国内一样，每天早晨过去打个卡，喝点水，和同事聊一聊中午吃什么，上午的工作推到下午，下午的工作加班完成，等到 35 岁的时候，一定会被新人超越，因为你做的他们都能做，他们要的工资还比你低，老板当然会放弃你了。

古人云：生于忧患，死于安乐。

1. 现有岗位上玩命干。就是要用牛逼的技术搞定别人口中的难题，就是要加班完成时间紧任务重的项目，业界不服不罢休。

2. 跳槽。问下自己要多少钱，那些公司给得了，自己有别人要求的这些技术与管理能力没。没有就好好学，有就投简历吧。

程序员常见发展路径有两种：管理路径、技术路径，以下，enjoy:

你适合学什么？你需要学什么？

1.Java 语言进阶与 Android 相关技术核

Android 应用是由 Java 语言进行开发的，SDK 也是由 Java 语言编写，对于 Android 来说，只要 SDK 没有用 Kotlin 重写，那么 Java 语言是都需要学习的。而且 Android APK 的后台服务器程序大概率是 Java 语言构建，所以掌握 Java 也是一种必然，这就是为什么 BAT 面试为什么死抠你的 Java 水平。

2.APP 开发框架体系

APP 开发这块知识是现今使用者最多的，并且大多都是 CV 工程师，程序员界的 2-8 定律：80%的问题只需要使用 20%的知识就可以解决，Android 开发也不例外。因而，我们大部分人已经逐步变成了代码搬运工而自己却不知道。代码容易搬运，架构体系却难以复制，要成为架构师，你必须自己亲自去项目实战，读源码，研究原理。

3.性能调优

我们不仅仅对项目要运筹帷幄，还要能解决一切性能问题。只有具备深厚的代码功底，深入学习源码原理以及使用工具进行测试和检查调优，才能达到知其然，知其所以然的效果。

4.移动架构师专题项目实战

架构师不是天生的，是在项目中磨练起来的，所以，我们学了技术就需要结合项目进行实战训练，那么在 Android 里面最常用的架构无外乎 MVC，MVP，MVVM，但是这些思想如果和模块化，层次化，组件化混和在一起，那就不是一件那么简单的事了，我们需要一个真正身经百战的架构师才能讲解透彻其中蕴含的深理。

面试宝典

面试必问知识点、BATJ 历年历年面试真题+解析

开源分享：《Android学习笔记总结+移动架构视频+大厂面试真题+项目实战源码》

学习经验总结

（一）调整好心态心态是一个人能否成功的关键，如果不调整好自己的心态，是很难静下心来学习的，尤其是现在这么浮躁的社会，大部分的程序员的现状就是三点一线，感觉很累，一些大龄的程序员更多的会感到焦虑，而且随着年龄的增长，这种焦虑感会越来越强烈，那么唯一的解决办法就是调整好自己的心态，要做到自信、年轻、勤奋。这样的调整，一方面对自己学习有帮助，另一方面让自己应对面试更从容，更顺利。

（二）时间挤一挤，制定好计划一旦下定决心要提升自己，那么再忙的情况下也要每天挤一挤时间，切记不可“两天打渔三天晒网”。另外，制定好学习计划也是很有必要的，有逻辑有条理的复习，先查漏补缺，然后再系统复习，这样才能够做到事半功倍，效果才会立竿见影。

（三）不断学习技术知识，更新自己的知识储备对于一名程序员来说，技术知识方面是非常重要的，可以说是重中之重。**要面试大厂，自己的知识储备一定要非常丰富，若缺胳膊少腿，别说在实际工作当中，光是面试这一关就过不了。**对于技术方面，首先基础知识一定要扎实，包括自己方向的语言基础、计算机基础、算法以及编程等等。