每个人都可以说不

极客时间《朱赟的技术管理课》学习笔记 36

1. 如何对更多的工作说“不”

2018

在我的工作环境中，说“不”的机会并不多。

我觉的文中说的，首先分清事情的轻重缓急，然后评估自己的能力和资源，这个的确是说“不”之前需要考虑清楚地。

也曾经因为工作排不开，而拒绝一些工作，虽然有些不良反应，但我也能接受。

如果不是非常紧急、非我不可的任务，我是不太愿意加班的，尽量避免“白天开会聊天，晚上加班做事”。最近热议 996，我觉得一个是看任务的紧迫程度，另外就是看是否能尽可能的提高效率，进而也要考虑是否有足够的回报（可能不一定是经济上的）。

最近看过一篇文章，尽可能的多说“Yes”，然后在酌情处理，其实也是一种办法。

2021

自我感觉现在已经可以拒绝一些不想去做的事情，哪怕裸辞。当然，也可以拒绝的更有分寸和礼貌。

踮起脚尖做事，遇到紧急和优先级高的事情，尽全力完成。

遇到不那么紧急，别人也能做的事情；超过自己能力和职责的事情；自己觉得有难处比较勉强的事情，那么说明理由，请对方理解，并且提供力所能及的协助。

可能我遇到后一种情况的机会比较多，本身也比较怕麻烦。

只有能够表达自己的真实意愿，能够说“不”，才能把时间和经历放到更有价值的地方去。而更重要的是，一旦答应下来，那么就要尽可能的去兑现承诺。

你可以说“不”

其实每个人努力的结果，都是为了让自己能够有更多的机会说“不”，可能是因为你能力更强职位更高，又或者房贷车贷都已还清并且账户上还有余额。

如果是更好环境，可能即使没有以上条件，你仍然可以说“不”。